30 grudnia 2022 / W trosce o chorego pracownika

Human Stories – Ewa

Ewa to kobieta, która nie boi się nowych wyzwań i nie lubi długo trzymać się tego samego środowiska pracy. Wytrwale szuka swojego miejsca na rynku pracy, które da jej jednocześnie satysfakcję i przyjazną, koleżeńską atmosferę pracy. W momencie zachorowania na ziarnicę złośliwą była jednak oddanym pracownikiem miejsca, które pozwoliło jej rozwijać się przez 6 kolejnych lat, ale przede wszystkim aktywnie wspierało ją w okresie choroby.

Human Stories – Ewa

Jak mówi – praca z ludźmi pozwalała jej odzyskiwać siłę i zachowywać rytm dnia, dlatego kontynuowała pracę przez cały okres leczenia. Było to jednak możliwe poprzez indywidualne dostosowanie harmonogramu do jej samopoczucia w toku terapii. Jeśli chcecie dowiedzieć się:

  • Jak zareagowali współpracownicy i pracodawca na informację o chorobie?
  • Jak Ewa przekonała swojego pracodawcę do ustalenia grafików dopasowanych do jej samopoczucia w toku leczenia?
  • Co dawała jej praca?
  • Jak wyglądało łączenie obowiązków zawodowych z radioterapią?
  • Czy obecnie informuje o historii choroby na rozmowach kwalifikacyjnych?
  • Jak choroba zmieniła plany zawodowe Ewy i co zrobiła po zakończonym leczeniu?

Zapraszamy do obejrzenia kolejnego odcinka serii Human Stories, w której Aleksandra Dryzner (psychoonkolog) omówi z Ewą wszystkie powyższe zagadnienia.

Źródło: W trosce o chorego pracownika